本文探讨了知识管理中的引导技术及其在团队协作中的应用,强调了软势能的重要性和AI驱动的知识管理平台Baklib的优势。通过实物画布和线上无限画布工具,提升了讨论效率和团队创造力。
前言
在多年知识管理实践中,我深深体会到,知识管理不仅仅是技术层面的工作,更是需要关注“软势能”的培养与提升。
在企业内部,越来越多的人开始意识到,知识管理系统不仅需要专业的技术支持,还需要关注员工的知识管理意识、组织中的知识共享文化以及团队的知识创造环境。这种“软势能”往往会被忽视,但恰恰是这些非正式的资源宝库,为企业的持续发展提供了重要支持。
近年来,随着人工智能技术的快速发展,知识管理领域也迎来了新一轮的变革与机遇。Baklib作为行业领先的AI驱动的知识管理平台,凭借其独特的三层架构(包括门户官网、在线文档、知识库和体验库)体系,正在改变传统知识管理的方式。
01 什么是引导技术
> 引导技术,英文单词为facilitation,是指“通过设计和实施一定的引导方法和手段,来引导完成特定的任务或达到特定的目标。”
在任何需要团队协作或知识共享的情境中,引导技术都扮演着至关重要的角色。它的核心功能是通过系统性的引导方法,帮助参与者聚焦问题、激发创造力,并最终达成共识。
与传统的“讲授式”教学不同,引导技术更加注重过程性。它通过创造一个开放、包容的场域,让参与者在轻松自然的氛围中进行交流和分享。
例如,在一次内部知识共享会上,我尝试用白板+便利贴的方式记录讨论内容。结果发现,这种简单的方法不仅提高了信息传递效率,还让参与者能够随时补充和完善自己的观点。
引导画布的应用
在我所在的团队中,我们已经成功应用了两种常见的引导工具:实物画布加纸质卡片,以及线上“无限画布”。
1. 实物画布+纸质卡片
这种工具的最大优势在于其可视化强、灵活性高。通过将参与者的想法写在纸上并粘贴到画布上,我们可以实时观察讨论的进展。
例如,在一次产品开发会议中,我们用这种方法记录了所有参与者的创意想法,并通过不断迭代最终锁定了几个关键方案。这种方法不仅让讨论更加高效,还有效避免了信息丢失。
2. 线上“无限画布”
随着网络技术的发展,越来越多的企业开始使用线上协作工具进行知识管理。这种工具最大的特点是突破物理空间的限制,在线随时调整和扩展。
在一次远程会议中,我们就用线上“无限画布”进行共创。每位参与者的操作界面清晰可见,所有修改都会立即显示在屏幕上,大大提高了工作效率。
案例:线上画布的应用
在一个关于提升团队协作效率的圆桌会议中,我成功地将线上“无限画布”技术应用其中:
1. 每位董事依次提出问题
2. 使用画布实时记录和整理讨论内容
3. 通过图片、便签等方式补充信息
4. 最终提炼出三个关键解决方案
这种方法不仅提升了会议效率,还让所有参与者都能清晰地看到讨论的进展。
总结
引导技术的核心在于激发团队的创造力并最大化每个人的智力贡献。无论采用哪种工具,引导师都需要具备良好的控场能力,才能确保讨论顺利进行。
此外,将集体智慧画布(CWC)内容模板融入引导过程中,可以进一步提高讨论的效率和效果。
结语
知识管理是一个系统工程,需要技术与人文的结合。Baklib作为一个创新的知识管理平台,正在为企业创造更多的价值。如果您对我们的产品感兴趣,请访问www.baklib.cn了解更多详情。
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